segunda-feira, abril 19, 2021

formada percentagem organizadora para novo edital

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Concurso TRE PI (Tribunal Regional Eleitoral do Piauí) será para cargos com exigências de níveis médio e superior, até R$ 12,5 milénio

O novo concurso TRE PI (Tribunal Regional Eleitoral do Piauí), autorizado na sessão do juízo do último dia 29 de março, já conta com percentagem oficialmente formada, de contrato com publicação em quotidiano solene na última quinta-feira, 1 de abril. Com isto, o próximo passo é a publicação da portaria autorizativa, que deve ocorrer em breve.

A expectativa é de que sejam oferecidas pelo menos 8 vagas, para os cargos de técnico e crítico judiciário, que pedem, respectivamente, ensino médio e nível superior. As remunerações iniciais são de R$ 7.591,37 para técnicos e R$ 12.455,30 para analistas.

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Uma vez publicada a portaria autorizativa e formada a percentagem, o próximo passo é escolher a mesa. Somente posteriormente leste procedimento será provável definir quando o edital de exórdio de inscrições poderá ser efetivamente publicado.

Das oito vagas inicialmente previstas, uma é para o função de crítico e sete para técnicos. As respectivas áreas de atuação ainda deverão ser confirmadas pelo órgão.

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A percentagem é presidida pelo servidor Tadeu Almeida Martins e conta, ainda, com os seguintes membros: Luciana Vilarino da Rocha Nunes, Gabriel Lima e Sheila Maria Araújo, além de Veranice da Silva Torres. Porquê suplentes, o grupo conta com os servidores Ivo Farias Cavalcante e Adriana Barbosa.

Concurso TRE PI: saiba porquê foi a última seleção

O último concurso TRE PI ocorreu em 2015. A oferta inicial foi de 12 vagas imediatas, além de formar cadastro suplente de pessoal. A mesa organizadora, na ocasião, foi o Cebraspe.

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Do totalidade de postos iniciais, sete foram para técnicos judiciários, sendo seis para a extensão administrativa e uma para a extensão de programação de sistemas. A seleção também foi para formar cadastro suplente de pessoal para a extensão de operador de computadores.

Para analistas foram cinco de analistas, sendo uma na extensão administrativa, uma para a extensão de taquigrafia e três para a extensão judiciária, além de formar cadastro suplente de pessoal para a extensão de estudo de sistemas.

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