A Procuradoria Universal do Estado do Rio Grande do Setentrião deverá realizar um novo concurso PGE RN, com vagas para procuradores. Nesta quinta-feira, 1º, um grupo de trabalho foi formado com esse objetivo.
A equipe deverá elaborar um Termo de Ajuste de Gestão (TAG) para ser proposto ao Tribunal de Contas do Estado do Rio Grande do Setentrião (TCE RN), a término de viabilizar a realização do concurso.
A partir desta quinta, 1º, o grupo terá o prazo de 20 dias para a desfecho dos trabalhos, podendo ser prorrogável uma vez por igual período. Desta forma, até maio, no supremo, o TAG precisará ter sido apresentado ao TCE.
A formalidade do Juízo Superior da PGE leva em consideração o déficit de procuradores no estado. No momento, há oito cargos vagos, além de três aposentadorias recentes e vários procuradores em requisito de se reformar.
(Foto: Divulgação)
Caso o TAG seja legalizado pelo Tribunal de Contas do Estado, caberá à PGE formar a percentagem e elaborar o projeto fundamental do edital, que será usado no processo de contratação da carteira organizadora. Somente com a empresa contratada, a seleção poderá ser oportunidade.
A curso de procurador do estado do Rio Grande do Setentrião exige bacharel em Recta e matrícula uma vez que jurisconsulto na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB). Os ganhos iniciais, em 2014, eram de R$23.997,18.
Resumo sobre a seleção
- Órgão: Procuradoria Universal do Estado do Rio Grande do Setentrião (PGE RN)
- Cargos: procurador do estado
- Vagas: a definir
- Requisitos: bacharel em Recta e matrícula uma vez que jurisconsulto na OAB
- Remuneração: a partir de R$23.997,18
- Mesa: a definir
- Status: em estudo (grupo de trabalho formado)
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Último concurso PGE RN foi lhano em 2014
O último concurso para procuradores da PGE RN foi realizado em 2014. Na estação, foram abertas dez vagas, para atuação na sede da Procuradoria, nos núcleos regionais no interno do estado e no núcleo próprio junto aos Tribunais Superiores, com sede em Brasília (DF).
A seleção teve a organização da Instalação Carlos Chagas (FCC). Já os candidatos foram avaliados em quatro etapas, sendo elas: prova objetiva e discursiva; prática; e avaliação de títulos.
Na prova objetiva, foram cobradas 100 questões, com a seguinte distribuição:
- Recta Constitucional (20);
- Recta Administrativo (20);
- Recta Processual Social (20);
- Recta Tributário (18);
- Recta Social (dez);
- Recta do Trabalho e Processo do Trabalho (quatro);
- Recta Ambiental (quatro); e
- Recta Previdenciário (quatro).
Na segmento discursiva foram cobradas dez questões, sendo elas de Recta: Constitucional (duas), Administrativo (duas), Tributário (duas), Processual Social (duas), Social (uma) e Previdenciário (uma).
